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Trabajo aborda en El Hierro la estrategia para evitar la siniestralidad laboral y la economía sumergida

Canarias Noticias - 17/05/2017

La Dirección General de Trabajo del Gobierno de Canarias, a través del Instituto Canario de Seguridad Laboral (Icasel), continúa con la ronda de contactos con los representantes de las asociaciones empresariales y sindicales de las islas con el fin de conocer la realidad laboral del Archipiélago. Esta mañana, una delegación de la Consejería de Empleo del Gobierno de Canarias, integrada por el viceconsejero de Empleo, Emilio Atiénzar; el director general de Trabajo; José Miguel González y el director de Icasel, Elirerto Galván, analizaron los últimos datos en materia laboral en la isla.

Emilio Atiénzar aseguró que “hay que propiciar una mayor calidad en el empleo, lo que implica velar porque los puestos de trabajo sean seguros y cumplan con la normativa”. “Estas reuniones -aseguró- nos permiten conocer la situación real de cada isla, lo que apuntan los distintos indicadores laborales y lo que nos comunican las distintas personas que participan en el mercado laboral herreño, al mismo tiempo recibimos sus aportaciones y adaptamos nuestra estrategia a sus particularidades”.

En el encuentro participaron, en representación del Cabildo de El Hierro la consejera de Empleo y Desarrollo Económico, Organización Administrativa, Economía y Hacienda, Milagros del Valle Padrón; en representación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, el jefe provincial en Santa Cruz de Tenerife, José Trasobares; Por parte del empresriado y sindicatos, acudieron la vicepresidenta segunda y el vocal de APYME El Hierro, Mayuri Castañeda y Juan Padrón; la secretaria general de la Unión Insular de CCOO, Ana María Martín; el secretario de Salud Laboral de este sindicato, Luis Adán Ortega, y el asesor de convenios colectivos de UGT, Juan Pedro García.

Durante la reunión se abordaron diferentes asuntos como las actuaciones que el Icasel ha realizado en El Hierro durante 2016 y se trató la siniestralidad laboral, tanto en la isla como a nivel regional, haciendo especial hincapié en la necesidad de fomentar la cultura de la prevención de accidentes laborales y la salud en el trabajo.

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